双鸭山市中级人民法院第五党支部现有党员21人，支委3人。近年来，在院机关党委的领导下，第五党支部内强素质，外树形象，践行“五牢记、五融合”要求，不断丰富支部党建文化内涵，做到学习教育与审判工作双促进，党支部的凝聚力、战斗力不断增强，党员先锋模范作用在工作岗位充分体现，各项工作成果显著，先后被市委授予“先进基层党组织”、被院机关党委授予“先进党支部”荣誉称号。

固本强基 筑牢党建之根

强化支部战斗堡垒作用，持续抓实党员政治思想教育，将意识形态工作纳入到党支部集中学习中，利用“三会一课”“青法学社”等形式，及时传达学习党中央和上级党委关于意识形态工作的指示精神和跟进院党组“第一议题”、理论学习中心组学习内容，并结合党纪学习教育、解放思想研讨等，开展集中学习8次，支部书记讲党课3次。压实意识形态工作主体责任，落实“一岗双责”。通过开展弘扬抗联精神，传承红色基因主题党日活动，凝聚支部战斗合力，激发党员工作热情，助推审判质效争创一流。

强化融合 塑造党建之魂

重点推进党建与审判深度融合。不定期对审判工作深入研讨剖析，以组织生活会的形式研讨剖析审判质效，晒成绩，找不足，激发党员争先进优内生动力。围绕“党旗飘扬在一线，提质增效创一流”党建品牌，优化营商环境办理破产工作专班党小组持续发力，强化府院联动，制定《关于企业破产程序涉税问题办理的优化实施意见（试行）》等文件，为企业产权转移、职工安置等问题如何在法律框架内寻求最佳解决方案作出专业指导；设立破产系列纠纷调解中心，在智慧破产平台中新增诉讼前端纠纷调解功能，为破产系列纠纷调解工作插上“数字”翅膀，推动破产衍生纠纷化解提质增效，上半年适用快速审理机制审理破产案件183件，助力民营企业经济高质量发展。打造“枫桥式人民法庭”品牌，深入推动矛盾纠纷源头预防化解。成立劳动力工作专班，开展“劳动者权益保护”系列活动普法宣传7次，召开新闻发布会1次，切实维护劳动者合法权益，厚植党的执政根基。

扎根基层 创新综治解纷手段

第五支部充分发挥民事审判前沿阵地作用。坚持和发展新时代“枫桥经验”，聚焦“抓前端、治未病”，不仅办好每一起个案，更针对个案、类案发生的原因，向有关单位提出司法建议，主动融入辖区社会治理，变“化解矛盾”为“源头预防”，推动诉源治理工作纵深发展。上半年针对劳动争议苗头性案件，向市人社局发送司法建议，成功将数百件劳动争议待诉案件化解在诉前，避免程序空转，极大减少当事人诉累，生动体现了贯彻能动司法理念与审判工作现代化的有效成果。

第五党支部将进一步增强责任感、使命感，将党支部的标准化建设、党纪学习教育等活动，结合到审判工作当中，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，努力促进审判业务新发展！